Nos services
Quelques exemples de ce que nous pouvons réaliser ensemble, depuis l'entrée des collaborateurs dans votre structure jusqu'à leur sortie :
Recrutement
Vous développez un nouveau service et nécessitez de recruter en conséquence ? Nous pouvons vous accompagner dans la rédaction des fiches de postes, des offres d'emploi, et vous guider dans l'utilisation d'une plateforme ATS (Applicant Tracking System) afin de vous assurer de recruter les meilleurs talents tout en rendant ce processus simple et efficace.
Gestion administrative
Vous souhaitez sécuriser votre gestion administrative du personnel afin de minimiser le risque juridique ?Nous pouvons vous proposer des modèles de contrats de travail visés par des juristes, vérifier les conditions applicables à votre convention collective, mettre en place un logiciel de gestion adapté (congés, absences, temps de travail, dossier du personnel, notes de frais...), mettre à jour votre DUER...
Gestion des relations sociales
Votre CSE n'est pas encore en place, ou vous souhaitez bénéficier d'un appui dans l'animation du dialogue social ? Nous pouvons vous former à son fonctionnement, préparer les grands temps de consultation et d'information, préparer les informations nécessaires à la signature de vos accords, vous accompagner dans la conduite des NAO, rédiger votre BDES...
Gestion des carrières
Vous souhaitez proposer à vos collaborateurs de véritables parcours professionnels en favorisant leur montée en compétences ? Nous pouvons nous pencher sur votre classification, identifier les compétences clés de chacun de vos métiers, construire votre plan de développement des compétences, construire un tableau de pilotage GEPP, revisiter vos supports servant aux entretiens d'évaluation...
Pilotage RH
Vous souhaitez transformer votre fonction RH pour en faire un levier de développement de votre structure ? Nous pouvons vous accompagner dans la mise en place d'outils efficaces pour appliquer les choix stratégiques de votre structure, pour maîtriser les données liées à votre masse salariale, relatives à votre flux de personnel, au contrôle de gestion sociale...
Développement RH
Vous souhaitez définir une nouvelle organisation permettant à vos collaborateurs de sentir pleinement impliqués dans votre dynamique entrepreneuriale ? Nous pouvons vous aider à la promotion de votre "marque employeur", à mettre en place des outils de participation adéquats, à développer des actions visant le bien-être et l'épanouissement des salariés...